Mehr Produktiviät, weniger Fehltage 

Eine Vielzahl an Studien stellen einen Zusammenhang zwischen dem Wohlbefinden von Mitarbeitenden und dem messbaren Erfolg des Unternehmens fest. Denn zufriedene Mitarbeitende sind motivierter, produktiver und seltener krank. Dies zeigt auch eine Studie der Saïd Business School der Universität Oxford mit dem britischen Telekommunikationsunternehmen BT. 

Die GBpsych als Teil des betrieblichen Gesundheitsmanagements wirkt sich positiv auf die Reduktion von Fehlzeiten aus. Dies belegen Daten aus mehr als 2.400 Studien, die besagen, dass sich die krankheitsbedingten Fehlzeiten um etwa ein Viertel reduzieren. Dies bestätigt auch der Report „Wirksamkeit und Nutzen arbeitsweltbezogener Gesundheitsförderung und Prävention" der iga.

Quelle:

personalwirtschaft

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